Zmienna sytuacja wpływa również na benefity, które powinny być na bieżąco monitorowane i dostosowywane do zmiennych warunków rynkowych i kondycji firmy.
Po ustabilizowaniu się sytuacji gospodarczej wrócimy do nowej rzeczywistości, w której dobór benefitów będzie wyglądał inaczej niż dotychczas. Poniższe zasady przygotują każdego HR Managera do wymogów nowej sytuacji.
Na sposób, w jaki pracownicy wykonują powierzone im obowiązki, wpływa odpowiednia motywacja do pracy. Są tacy, którzy przychodzą do pracy z wyraźną niechęcią, a kiedy już przystąpią do realizacji powierzonych…
Łatwo domyślić się, że klienci znacznie częściej i chętniej, wybierają produkty i usługi określonych marek, które cenią i znają. W czasach bardzo dużej konkurencji, panującej na rynku, dotarcie do świadomości…
Niewątpliwie nadrzędnym obowiązkiem pracodawcy jest ochrona zdrowia, jak również życia pracowników w miejscu zatrudnienia. Łączy się z tym mnóstwo czynników mających na celu zapewnienie bezpieczeństwa. Jedną z kluczowych kwestii jest…
Wigilia firmowa w tym roku będzie różnić się od tych z poprzednich lat, ponieważ pandemia koronawirusa wymusiła na nas podporządkowanie się wielu ograniczeniom i zasadom. Zmienił się więc dodatkowo format…
W 2018 roku firma AR Packaging Poznań S.A. zdecydowała się wdrożyć SmartLunch dla 600 pracowników w swojej fabryce opakowań w Poznaniu. Sytuacja na rynku pracy spowodowała, że zarząd firmy postanowił…
Choć TeaCode to pierwszy software house wśród klientów SmartLunch, to sama idea dofinansowania posiłków w branży IT nie jest nowością. Coraz więcej pracodawców dostrzega korzyść z ciepłego posiłku w pracy…
Z różnych stron docierają do nas informacje na temat stanu polskiej produkcji i sytuacji pracowników w wielu przedsiębiorstwach. Scenariusze są bardzo różne, jednak najczęściej oparte na wycinkowych danych o pojedynczych…
Nie musisz obawiać się jedzenia z dostawą. To najbezpieczniejszy sposób zapewniania pożywienia (także w czasie epidemii).
W artykule przeczytasz o najpopularniejszych sposobach motywowania pracowników.
Fotorelacja z udziału SmartLunch w konferencji HR Innovations i plebiscytu na najbardziej innowacyjną usługę w świecie HR.
Zobacz, jak SmartLunch wypadł na HR Session – konferencji na temat employer brandingu i motywacji pracowników.
Coraz więcej firm zapewnia posiłki swoim pracownikom. Poznaj 5 powodów, dla których jedzenie w pracy powinno być normą.
Poznaj funkcje systemu SmartLunch dla firm i ich zastosowanie. Od zarządzania kontami pracowników do analizy danych.
Podejrzyj, co specjalnego przygotował SmartLunch dla gości I edycji ogólnopolskiego forum benefitów pracowniczych.
Kulisy współpracy SmartLunch i polskiego giganta branży napojów.
Rozwiewamy wątpliwości związane z opodatkowaniem posiłków w firmie organizowanych na różne sposoby.
Porównanie dwóch popularnych rozwiązań żywieniowych dla firm – platformy SmartLunch i kart lunchowych.
Poznaj wszystkie etapy testowego okresu SmartLunch i korzyści, które z niego płynął.
Artykuł przedstawia osiem wartościowych sposobów na budowanie wizerunku atrakcyjnego pracodawcy.
Przedsiębiorcy prześcigają się w coraz nowszych pomysłach jak skutecznie pozyskać i utrzymać dobrych pracowników. Jednym z najczęściej stosowanych rozwiązań są benefity pozapłacowe. Benefit pozapłacowy jest dodatkiem niezależnym od wynagrodzenia. Może…
Na czym zależy pracownikom? Jakiego rozwoju oczekują i jak dalece ich potrzeby, korespondują z tym, jakie plany ma firma? Czy pandemia zmieniła nasze potrzeby rozwojowe i w jakim zakresie? Raporty…
Od 30% do 200% rocznego wynagrodzenia! Tyle może kosztować Cię utrata jednego pracownika. Rotacja w firmie to jeden z tych współczynników HR, który zdecydowanie warto monitorować. Jak to robić i…
Nie jest zadaniem trudnym określić poziom zadowolenia klientów z usług firmy. Gdy słupki sprzedaży rosną, dostajemy maile z podziękowaniami, a wizytówka GMB błyszczy pięcioma gwiazdkami – możesz mieć pewność, że…
Dostarczyliśmy już ponad 5 mln posiłków pracownikom na terenie całego kraju. Postanowiliśmy zatem zapytać ich o to, czy taka forma organizowania lunchu w pracy im odpowiada i czy widzą w…
Wdrożenie do pracy pracownika produkcji przebiega nieco inaczej niż w przypadku pracowników biurowych. Większy nacisk kładziony jest na szkolenia stanowiskowe i szybkie przygotowanie pracownika do wykonywania pracy w sposób bezpieczny…
Gemba, jidoka, Poka-Yoke – to nie nazwy Pokemonów z japońskiej anime, tylko narzędzia jednej z najpopularniejszych i najbardziej efektywnych metod zarządzania stosowanych obecnie w coraz większej ilości firm. Czym jest…
Impreza integracyjna w formie wyjścia na piwo czy wspólnego grilla jest już od dawna passé. Kręgle, gokarty, warsztaty kulinarne sprawdzają się najczęściej już tylko w „młodych, dynamicznych zespołach”. A przecież…
Zmienna sytuacja wpływa również na benefity, które powinny być na bieżąco monitorowane i dostosowywane do zmiennych warunków rynkowych i kondycji firmy.
Po ustabilizowaniu się sytuacji gospodarczej wrócimy do nowej rzeczywistości, w której dobór benefitów będzie wyglądał inaczej niż dotychczas. Poniższe zasady przygotują każdego HR Managera do wymogów nowej sytuacji.
Na sposób, w jaki pracownicy wykonują powierzone im obowiązki, wpływa odpowiednia motywacja do pracy. Są tacy, którzy przychodzą do pracy z wyraźną niechęcią, a kiedy już przystąpią do realizacji powierzonych…
Łatwo domyślić się, że klienci znacznie częściej i chętniej, wybierają produkty i usługi określonych marek, które cenią i znają. W czasach bardzo dużej konkurencji, panującej na rynku, dotarcie do świadomości…
Niewątpliwie nadrzędnym obowiązkiem pracodawcy jest ochrona zdrowia, jak również życia pracowników w miejscu zatrudnienia. Łączy się z tym mnóstwo czynników mających na celu zapewnienie bezpieczeństwa. Jedną z kluczowych kwestii jest…
Wigilia firmowa w tym roku będzie różnić się od tych z poprzednich lat, ponieważ pandemia koronawirusa wymusiła na nas podporządkowanie się wielu ograniczeniom i zasadom. Zmienił się więc dodatkowo format…
W 2018 roku firma AR Packaging Poznań S.A. zdecydowała się wdrożyć SmartLunch dla 600 pracowników w swojej fabryce opakowań w Poznaniu. Sytuacja na rynku pracy spowodowała, że zarząd firmy postanowił…
Choć TeaCode to pierwszy software house wśród klientów SmartLunch, to sama idea dofinansowania posiłków w branży IT nie jest nowością. Coraz więcej pracodawców dostrzega korzyść z ciepłego posiłku w pracy…
Z różnych stron docierają do nas informacje na temat stanu polskiej produkcji i sytuacji pracowników w wielu przedsiębiorstwach. Scenariusze są bardzo różne, jednak najczęściej oparte na wycinkowych danych o pojedynczych…
Nie musisz obawiać się jedzenia z dostawą. To najbezpieczniejszy sposób zapewniania pożywienia (także w czasie epidemii).
W artykule przeczytasz o najpopularniejszych sposobach motywowania pracowników.
Fotorelacja z udziału SmartLunch w konferencji HR Innovations i plebiscytu na najbardziej innowacyjną usługę w świecie HR.
Zobacz, jak SmartLunch wypadł na HR Session – konferencji na temat employer brandingu i motywacji pracowników.
Coraz więcej firm zapewnia posiłki swoim pracownikom. Poznaj 5 powodów, dla których jedzenie w pracy powinno być normą.
Poznaj funkcje systemu SmartLunch dla firm i ich zastosowanie. Od zarządzania kontami pracowników do analizy danych.
Podejrzyj, co specjalnego przygotował SmartLunch dla gości I edycji ogólnopolskiego forum benefitów pracowniczych.
Kulisy współpracy SmartLunch i polskiego giganta branży napojów.
Rozwiewamy wątpliwości związane z opodatkowaniem posiłków w firmie organizowanych na różne sposoby.
Porównanie dwóch popularnych rozwiązań żywieniowych dla firm – platformy SmartLunch i kart lunchowych.
Poznaj wszystkie etapy testowego okresu SmartLunch i korzyści, które z niego płynął.
Artykuł przedstawia osiem wartościowych sposobów na budowanie wizerunku atrakcyjnego pracodawcy.
Wdrożenie do pracy pracownika produkcji przebiega nieco inaczej niż w przypadku pracowników biurowych. Większy nacisk kładziony jest na szkolenia stanowiskowe i szybkie przygotowanie pracownika do wykonywania pracy w sposób bezpieczny…
O tym jak benefit żywieniowy od SmartLunch wpływa na poprawę efektywności i zadowolenia z pracy w firmie produkcyjnej – opowiada Marcin Karel, wiceprezes zarządu AMBER-GLASS. AMBER-GLASS to firma rodzinna obecna…
Gemba, jidoka, Poka-Yoke – to nie nazwy Pokemonów z japońskiej anime, tylko narzędzia jednej z najpopularniejszych i najbardziej efektywnych metod zarządzania stosowanych obecnie w coraz większej ilości firm. Czym jest…
Jeśli zastanawiasz się nad wdrożeniem do swojej firmy SmartLunch, z pewnością nasuwa ci się pytanie, dlaczego restauratorzy tak chętnie podejmują z nami współpracę. Skoro organizacja korzysta z naszej usługi bezpłatnie,…
Dofinansowanie posiłków pracowniczych – jak uzyskać ulgę podatkową? Zastanawiasz się nad wprowadzeniem do swojej firmy benefitu w postaci dofinansowania posiłków pracowniczych? Mamy bardzo dobrą wiadomość – możesz uniknąć płacenia składek…
Impreza integracyjna w formie wyjścia na piwo czy wspólnego grilla jest już od dawna passé. Kręgle, gokarty, warsztaty kulinarne sprawdzają się najczęściej już tylko w „młodych, dynamicznych zespołach”. A przecież…
Osobie pracującej powyżej 6 godzin dziennie przysługuje 15 minut płatnej przerwy. Większość z nas spędza jednak w pracy co najmniej 8 godzin – nie oznacza to jednak wydłużenia czasu, który…
O beneficie żywieniowym SmartLunch, jako doskonałym rozwiązaniu na ciepły posiłek w czasie pracy w elastycznych godzinach, opowiada Aneta Szubert z „Energoprojekt-Katowice” SA. „ENERGOPROJEKT – KATOWICE” SA to firma projektowo-inżynierska, która zatrudnia…
Różnica między pracownikiem wdrożonym do pracy a takim, którego onboarding nie został przeprowadzony odpowiednio, to kilkanaście tysięcy złotych*. Stać Cię? Skąd ta kwota? Statystyki onboardingu są nieubłagane Pracownicy i pracowniczki,…
Ponad 90% pytanych managerów i managerek zgadza się, że wdrożenie do firmy SmartLunch wpływa pozytywnie na zdrowie pracowników i pracowniczek. Jak wynika z raportu WHO spożycie ciepłego posiłku w pracy…
